Dėl vairavimo ir poilsio režimo

11497

2011-08-16 Valstybinė kelių transporto inspekcija (VKTI) pranešė, jog Europos Komisija (EK), siekdama užtikrinti, kad visose Europos Sąjungos valstybėse narėse būtų vienodai suprantama ir skaičiuojama vairuotojo kasdienio vairavimo trukmė, 2011 m. birželio 7 d. priėmė Komisijos įgyvendinimo sprendimą dėl kasdienio vairavimo trukmės apskaičiavimo pagal Europos Parlamento ir Tarybos reglamentą.
 

Remiantis minėtu EK sprendimu, vairuotojų darbo ir poilsio režimą kontroliuojančioms valstybių narių priežiūros institucijoms, skaičiuojant vairavimo laikotarpį, kasdienio vairavimo trukmė turėtų būti baigiama skaičiuoti, kai prasideda mažiausiai septynių valandų nepertraukiamo poilsio laikotarpis. Paskesnė kasdienio vairavimo trukmė pradedama skaičiuoti, kai pasibaigia šis mažiausiai septynių  valandų poilsio laikotarpis.


VKTI pranešime taip pat nurodė, jog taikant EK rekomenduotą skaičiavimo metodą, sumažės sumuojama kasdienio vairavimo trukmė, jeigu vairuotojas nepasinaudojo nustatytu kasdienio poilsio laikotarpiu ir vairavo transporto priemonę. Tokiu atveju vairuotojas bus padaręs ne tokį sunkų pažeidimą, todėl bus taikoma mažesnė sankcija negu iki šiol.
 

Nepaisant gana lakoniškai nurodytos informacijos, ne vienam vairuotojui ar vežimo įmonės vadovui iškilo klausimas, kuo pasikeitusi kasdieninio vairavimo skaičiavimo metodika konkrečiai yra naudinga vežėjui.


Atsakymas į šį klausimą gana paprastas. Kaip jau minėta ir pačiame VKTI pranešime, iki EK sprendimo nustatytos naujoviškos skaičiavimo metodikos, beveik visų ES valstybių, tarp jų ir Lietuvos, pareigūnai kasdieninio vairavimo trukmę nustatydavo sumuodami vairuotojo vairavimo trukmę tol, kol neprasidėdavo mažiausiai devynių valandų nepertraukiamas kasdienio poilsio laikotarpis.


Vadovaujantis vairuotojų vairavimo ir poilsio režimą reglamentuojančiu Europos Parlamento ir Tarybos reglamentu (EB) Nr. 561/2006, devynių valandų nepertraukiamas kasdienio poilsio laikotarpis yra minimali kasdienio poilsio trukmės riba. O reglamento (EB) Nr. 561/2006 4 straipsnio punkte kasdienio vairavimo trukmė apibrėžta kaip: „Visa sudėta vairavimo trukmė nuo vieno kasdienio poilsio laikotarpio pabaigos iki kito kasdienio poilsio laikotarpio pradžios arba tarp kasdienio poilsio laikotarpio ir kassavaitinio poilsio laikotarpio“.


Būtent todėl dauguma valstybinės priežiūros institucijų, turėdamos omenyje kasdienio vairavimo trukmės apibrėžimą, sumuodavo vairuotojo per kelis vairavimus išdirbtas valandas iki vairuotojo nepertraukiamo kasdienio poilsio laikotarpio, taip kaip jis yra apibrėžtas reglamente, pradžios.


Taikant tokią sumavimo metodiką, mažesnis nei devynių valandų nepertraukiamas poilsis (tarkime, kad ir 8:59 val. poilsis) nebūdavo laikomas pakankamu, todėl vairuotojo tolesnis vairavimas būdavo prilyginamas darbo tęsimui ir atitinkamai sumuojamas į iki netinkamo poilsio paskaičiuotą kasdienio vairavimo trukmę.
 

Atsižvelgiant į tai, neretai pasitaikydavo atvejų, kai vairuotojui padarius kad ir minimalų kasdienio poilsio trukmės pažeidimą (tarkime, vietoj minimalaus tris kartus per savaitę leidžiamo devynių valandų poilsio pailsėjus „tik“ 8:59 val.), sumuojant iki tokio poilsio ir po poilsio atidirbtą vairavimo laiką, kasdienio vairavimo trukmė žymiai viršydavo reglamentuojamą kasdienio vairavimo trukmę.


Pažymėtina, jog kasdienio vairavimo trukmė negali trukti ilgiau nei 9 val., ir tik ne dažniau kaip du kartus per savaitę kasdienio vairavimo trukmė gali būti pailginta daugiausia iki 10 val.

 

Juk Lietuvos Respublikos administracinių teisės pažeidimų kodekso (toliau – ATPK) 142(5) straipsnyje administracinės nuobaudos sankcijos ribos už nustatytos vairavimo be pertraukos trukmės arba kasdienio vairavimo trukmės viršijimą priklauso nuo vairavimo trukmės viršijimo ilgio.
 

Pavyzdžiui, administracinė atsakomybė už nustatytos vairavimo trukmės be pertraukos ar kasdienio vairavimo trukmės pažeidimą prasideda nuo vairavimo trukmės be pertraukos ar kasdienio vairavimo trukmės viršijimo daugiau kaip 30 minučių, bet ne daugiau kaip 1 valandą – sankcijos ribos nuo100,00 Lt iki 200,00 Lt; ir didžiausia atsakomybė nustatyta už vairavimo be pertraukos trukmės ar kasdienio vairavimo trukmės viršijimą daugiau kaip keturias valandas – sankcijos ribos nuo 750,00 Lt iki 1.000,00 Lt.
 

O ATPK 142(6) straipsnyje už kasdienio poilsio trukmės pažeidimą vairuotojams administracinė atsakomybė pradedama taikyti tik tuo atveju, jei nustatomas ne mažesnis kaip 1 val. kasdieninio poilsio trukmės pažeidimas.
 

Nepaisant to, VKTI bei daugumai kitų ES priežiūros institucijų taikant iki EK išaiškinimo taikytą sumavimo metodiką, vairuotojui padarius kad ir minimalų (viešosios teisės pažiūriu mažareikšmį) kasdieninio poilsio trukmės pažeidimą, jam grėsdavo maksimali nuobauda už nustatytos kasdienio vairavimo trukmės pažeidimą.
 

Taigi geroji žinia vežėjams ir vairuotojams yra ta, kad valstybių narių priežiūros institucijoms (įskaitant ir VKTI) nuo šiol taikant EK  rekomenduojamą kasdienio vairavimo trukmės skaičiavimo metodiką, per kelis vairavimus vairuotojo išdirbtos darbo valandos į kasdienio vairavimo trukmę bus sumuojamos tik tuo atveju, kai tarp kelių vairavimų nepertraukiamo poilsio trukmė bus mažesnė nei septynios valandos (o ne kaip anksčiau – devynios valandos). Taip  bus išvengiama atvejų, kai dėl mažareikšmio poilsio trukmės režimo pažeidimo vairuotojai būtų baudžiami maksimalia nuobauda už kasdienio vairavimo trukmės viršijimą.
 

Vis dėlto vairuotojams ir už vairuotojų instruktavimą atsakingiems asmenims derėtų atkreipti dėmesį, kad reglamentu (EB) Nr. 561/2006 nustatytas vairavimo ir poilsio režimas nepasikeitė, todėl galioja tos pačios vairavimo ir poilsio režimo taisyklės.
Be to, turėtina omenyje, kad tarp kelių vairavimų nepertraukiamo poilsio trukmei esant mažesnei nei septynios valandos, kasdienio vairavimo trukmė bus apskaičiuojama taikant analogišką sumavimo metodiką, kelių vairavimų darbo valandas sumuojant į vieną laikotarpį.

 

Komentarai

Oleg Minaev 2012-01-13 20:48

Aš kažkaip irgi nelabai supratau :) Gerbiamieji logistai, paaiškinkite „ant pirštų“ darbo ir poilsio tvarką :)

Medvedickis Gediminas 2012-01-05 16:47

gal kas paprastais zodziais gali paaiskinti ?


Jūsų komentaras

Jei norite parašyti komentarą, prašome prisijungti:

arba užsiregistruoti.

Teisinė informacija

Flag of each of the 28 EU Member States, alongside the European flag

Verslui – dar viena prievolė dėl poveikio aplinkai: teks spręsti, kuriuo keliu eiti

Europos Komisijos iškeltas tikslas iki 2050 metų pasiekti, kad Senasis žemynas taptų klimato pokyčiams neutraliu kontinentu, įgauna pagreitį. Verslui numatyti papildomi administraciniai reikalavimai – įmonės įpareigotos pateikti ataskaitas apie savo paliekamą CO2 pėdsaką. Kaip šiems pokyčiams ruošiasi transporto sektorius, kuris, kalbant apie ekologiją, dažnu atveju būna po didinamuoju stiklu?

2025-04-01 6
0
1518_33ad8cc013f716a0246779c087f2c500

Vairuotojų ES laukia permainos: sutarta dėl skaitmeninių teisių, šiurkščių KET pažeidimų

Vairuotojų Europos Sąjungoje (ES), įskaitant Lietuvą, laukia pokyčiai. Viena pagrindinių naujienų – už šiurkščius KET pažeidimus vairuotojo pažymėjimo galiojimas būtų stabdomas ne tik toje šalyje, kurioje padarytas nusižengimas, bet visoje Bendrijoje. Vairuotojams numatyta ir daugiau permainų, tarp kurių – skaitmeninis vairuotojo pažymėjimas, galiojantis 15 metų.

2025-03-26 44
0
images

VDI apie darbo ginčus (svarbus teismo sprendimas darbdaviams)

Darbo ginčų komisijos (DGK) vis dar išlieka pagrindiniu darbuotojų ir darbdavių nesutarimų sprendimo mechanizmu. Statistiniai duomenys rodo, kad didžiausią dalį kreipimųsi – apie 96 proc. – inicijuoja būtent darbuotojai, o darbdavių pateikiamų skundų dalis sudaro tik apie 4 proc. Pagrindinis darbdavių reikalavimas darbuotojams DGK – atlyginti darbdaviui padarytą turtinę žalą.

2025-03-21 73
0
saxmatai

LAT sprendimas: Z. Buivydas atšauktas teisėtai

Antradienį Lietuvos Aukščiausias Teismas (LAT) paskelbė sprendimą – Lietuvos nacionalinės vežėjų automobiliais asociacijos „Linava“ prezidiumas praėjusių metų pradžioje Zenoną Buivydą teisėtai atšaukė iš generalinio sekretoriaus pareigų. Aukščiausiojo Teismo sprendimas yra galutinis.

2025-03-18 36
0